La inteligencia artificial no para de avanzar y cada vez aparecen más herramientas que nos permiten aplicarla en nuestras empresas, proyectos o incluso en la educación. En este nuevo episodio de Inteligencia Artificial, el podcast de Pocho Costa, respondemos preguntas de la audiencia sobre tres temas que hoy concentran mucho interés: GPT personalizados, empleados digitales para automatizar tareas y avatares conversacionales en tiempo real.
El objetivo es mostrarte qué opciones existen hoy, cuáles son sus limitaciones y de qué forma podés aprovecharlas sin necesidad de ser un programador experto.
1. Qué son los GPT personalizados y cómo compartirlos
Uno de los oyentes planteó un caso muy concreto: creó diez GPTs técnicos para asesores de seguros con cálculos, consejos y tablas comparativas. Funcionaban perfecto, hasta que en la app de ChatGPT se actualizó el modelo por defecto, generando inconsistencias.
La primera enseñanza es que hoy, cuando configurás un GPT personalizado, podés elegir el modelo recomendado: GPT-4, GPT-5 o GPT-5 Thinking. Este último es el que se asemeja más al antiguo “o3” con capacidad de razonamiento más profundo. Sin embargo, hay que tener en cuenta que si compartís tu GPT con personas que usan la versión gratuita, puede que tengan ciertas limitaciones de acceso.
Entonces, ¿cómo compartir estos asistentes sin problemas? Dentro de la plataforma de OpenAI existe un marketplace donde cualquier usuario (incluso gratuito) puede acceder a GPTs públicos. El límite está en que solo los usuarios Plus o Team pueden crearlos. Por eso, al compartirlos, es importante verificar que tus colaboradores tengan la licencia adecuada.
Una alternativa más robusta es crear tu propia herramienta fuera de ChatGPT. Plataformas como Lindy o n8n permiten diseñar agentes personalizados con total control sobre los modelos y sin depender de los cambios que OpenAI haga en su app. El costo depende del consumo de tokens, pero te da mucha más estabilidad.
2. Empleados digitales para automatizar procesos
Otra consulta giró en torno a la automatización de un newsletter. El oyente quería generar un clipping de noticias de sitios específicos, armar un listado y luego enviarlo por Mailchimp. La solución parecía estar en el “modo agente” de ChatGPT, pero allí faltaba un paso clave: automatizar el disparador diario.
La recomendación fue usar herramientas como Lindy, que ya tiene plantillas listas para integrarse con Mailchimp y permite construir el flujo en minutos. De esa manera, cada día el agente revisa las fuentes, extrae las noticias y genera el contenido del newsletter sin intervención manual.
Para quienes buscan opciones sin costo, existen planes de prueba: Lindy ofrece 7 días gratis y 50% de descuento el primer mes. Esto es suficiente para probar la automatización, medir cuánto tiempo ahorra y decidir si conviene mantenerlo a largo plazo.
El concepto de empleados digitales es cada vez más popular. Se trata de agentes que realizan tareas repetitivas como revisar sitios web, copiar datos en una planilla, generar reportes o enviar correos. Una vez configurados, trabajan en segundo plano, ahorrando horas de trabajo humano y liberando tiempo para actividades de mayor valor.
3. Avatares conversacionales en tiempo real
El tercer bloque estuvo dedicado a la educación. Un docente preguntó si era posible crear personajes históricos que conversen con los alumnos en tiempo real, con imagen y voz.
La respuesta es sí, aunque todavía no existen opciones 100% gratuitas. Una de las mejores alternativas es HeyGen, que ofrece avatares interactivos con voz y video. El plan para creadores cuesta 30 USD al mes, pero hay descuentos del 50% para educadores y estudiantes, lo que reduce el precio a unos 15 USD.
Si el objetivo es solo tener voz en tiempo real, se puede usar ChatGPT Plus con voz o herramientas como ElevenLabs. Esto permite crear un “personaje” que contesta preguntas con una base de conocimiento bien entrenada, evitando que divague.
El potencial de estas tecnologías en el aula es enorme: los estudiantes pueden conversar con un avatar de Albert Einstein, Simón Bolívar o Frida Kahlo y aprender historia de una forma mucho más inmersiva y atractiva.
4. Reflexiones finales
Este episodio mostró cómo la inteligencia artificial se está metiendo en cada rincón de nuestra vida profesional y personal.
- Con los GPT personalizados, podemos crear asistentes a medida para equipos de trabajo.
- Con los empleados digitales, automatizamos procesos que antes nos llevaban horas.
- Con los avatares interactivos, abrimos la puerta a experiencias educativas completamente nuevas.
Lo más importante es entender que estas herramientas ya están disponibles hoy, no son ciencia ficción. La clave está en animarse a probar, experimentar y adaptar cada solución a nuestras necesidades.
Como siempre, podés enviar tus preguntas a [email protected], compartir este episodio con alguien a quien le pueda servir, y dejar tus 5 estrellas en Spotify o suscribirte en YouTube para apoyar al podcast.